Государственные премии в России увеличены в два раза — до 10 млн рублей

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Государственные премии в России увеличены в два раза — до 10 млн рублей». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Государственная
премия Российской Федерации за выдающиеся достижения в области гуманитарной
деятельности 2022 года присуждена Гранину Даниилу Александровичу. Церемония
вручения Госпремии Д.Гранину состоялась ранее – 3 июня в Санкт-Петербурге.

Для молодых ученых в области науки и инноваций

Награда была учреждена указом № 1144 от 30.07.2008. Она вручается ежегодно ко дню российской науки, отмечаемому 8 февраля. Присуждается за:

• результаты, полученные от научных исследований, в случае, если они внесли значительный вклад в развитие технических, естественных и гуманитарных знаний;
• разработку новейших образцов машин и оборудования, а также современных технологий, которые повышают инновационное развитие всех областей деятельности государства, укрепляют его обороноспособность.

В 2019 г. лауреатами стали:

• Евгений Горлов и Виктор Жарков – физики из Томска;
• Екатерина Гризанова – за разработки в области биологии;
• Вячеслав Дячук – медицинское направление.

Какая величина ДМО в рублях в 2022 году для лауреатов государственной премии РФ

Федеральный закон от 4 марта 2002 г. N 21-ФЗ «О дополнительном ежемесячном материальном обеспечении граждан Российской Федерации за выдающиеся достижения и особые заслуги перед Российской Федерацией» (с изменениями и дополнениями)

2) гражданам, награжденным орденом Ленина, гражданам, награжденным орденом «За заслуги перед Отечеством» II степени, гражданам, награжденным орденом «За заслуги перед Отечеством» III и IV степени, лауреатам Ленинской премии, лауреатам государственных премий СССР и лауреатам государственных премий Российской Федерации (РСФСР) — 330 процентов размера социальной пенсии, указанного в подпункте 1 пункта 1 статьи 18 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»;

Стремительный рост ставки госслужащих

Чтобы понять, как вырастет зарплата госслужащих в 2023 году, которым последние новости предрекают новую систему расчета выплат, достаточно сравнить ставки по некоторым специальностям.

Специальность	До реформы	После реформы
оклад	поощрение	оклад	поощрение
специалист 1-го разряда	2 200	2,5 оклада	12 405	0,9 оклада
специалист-эксперт	2 600	2,5 оклада	14 658	0,9 оклада
замминистра	5 650	10,5 оклада	31 845	3,5 оклада

Надбавки за особые условия

Обещанное повышение зарплаты госслужащим будет еще более ощутимым в 2023 году, если учесть, что сотрудникам федерального аппарата полагаются доплаты за особые условия:

Размер доплаты	Группа должностной гражданской службы
до 20% оклада	младшая группа
20-30% оклада	старшая группа
30-40% оклада	ведущая группа
40-50% оклада	главная группа
50-70% оклада	высшая группа

Размер ежемесячной денежной выплаты гражданам, имеющим особые заслуги перед Отечеством, с 1 февраля 2022 г

• Ежемесячная денежная выплата указанным категориям граждан устанавливается и осуществляется независимо от предоставления ежемесячной денежной выплаты в соответствии с другими законами и иными нормативно-правовыми актами РФ.
• Граждане России, неоднократно удостоенные званий Героя Советского Союза, Героя Российской Федерации, имеют право на одну ЕДВ.
• Граждане, неоднократно удостоенные званий Героя Социалистического Труда и полные кавалеры ордена Трудовой Славы, удостоенные звания Героя Социалистического Труда или Героя Труда Российской Федерации, имеют право на одну ЕДВ.
• Размер ЕДВ каждому члену семьи умершего (погибшего) Героя Советского Союза, Героя Российской Федерации и полного кавалера ордена Славы определяется путем деления размера ежемесячной денежной выплаты на количество членов его семьи: вдове (вдовцу), родителям, детям в возрасте 18 лет, детям старше 18 лет, ставших инвалидами с детства и детям в возрасте до 23 лет, обучающимся в образовательных учреждениях по очной форме обучения.
• Перерасчет размера ЕДВ членам семей умерших (погибших) Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации и полных кавалеров ордена Славы производится в случае изменения количества членов семьи умершего (погибшего) Героя или полного кавалера ордена Славы с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступили обстоятельства, влекущие изменение размера ежемесячной денежной выплаты.

• В ПФР рассказали, как отставным военным оформить вторую пенсиюОтставные военные имеют право не только на вторую пенсию, но и на другие меры поддержки от государства, рассказали эксперты отделения ПФР по г. Москве и Московской области.
• В Госдуме напомнили обо всех доплатах к пенсииВ России существует несколько видов доплат к страховым пенсиям, напомнили эксперты Государственной думы.
• ЕДВ, ДЕМО, ДМО: кому положены, куда обратитьсяПенсионный фонд России и его территориальные органы в соответствии с действующим законодательством осуществляют социальные выплаты, к которым, в частности, относятся ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) и входящий в ее состав набор социальных услуг (НСУ), дополнительное ежемесячное материальное обеспечение…

все новости по соцподдержке

Сегодня в продаже:

• Судебная защита права российских граждан на социальное обеспечениеИздательство: Проспект. Год: 2021. Монографическим исследованием определено, что право на социальное обеспечение является конституционным правом гражданина, дано определение этого понятия, рассмотрены вопросы защиты права российских граждан в сфере социального обеспечения, исследованы формы и способы такой защиты, определена роль Конституционного Суда РФ, Верховного Суда РФ, Европейского суда по правам человека, судов общей юрисдикции в вопросах защиты права граждан на социальное обеспечение…
• Право социального обеспечения. Учебное пособиеИздательство: ИНФРА-М. Год: 2020. Серия: Среднее профессиональное образование. Учебное пособие посвящено теоретическим вопросам права социального обеспечения. Подробно изложены особенности правоотношений по правовой регламентации минимизации социальных рисков путем пенсионного обеспечения, обеспечения граждан социальными пособиями и выплатами, социального обслуживания и предоставления бесплатной медицинской…

Премия в конце 2023 года

Раскрытая информация об алгоритме начисления и критериях лишения поощрения позволяет сделать вывод о том, что ежегодное премирование является стимулом личному составу к качественному исполнению своих обязанностей, совершенствованию физподготовки и морально-социологического настроя.

Выплачиваемая традиционно в декабре каждого года премия от государства, рассматривается также как соцпомощь защитникам Отечества. Смысл ее заключается в фоновой индексации из средств, предварительно заложенных на оборонку, в конце года военнослужащий получает дополнительное вознаграждение.

Премия рассчитывается на основании месячного оклада по должности, с добавкой за выслугу лет, совершённые подвиги или сверхурочные часы. В сумме отражается количество текущих военных учений, род войск. Немалую роль играет и семейный фактор армейца.

Такая традиция предусмотрена как ежегодная, однако из-за нестабильности финансового положения в стране военные не каждый год получают обещанную широкую индексацию. Несколько раз были прецеденты, когда бюджета не хватало на полноценную зарплату и премиальные начислялись в качестве небольшой индексации на весь следующий год к ежемесячному окладу.

Военные надеются, что к концу 2023 такого сценария не повторится. Но узнать о том, как будет начисляться премия военнослужащим в конце 2023 года, они смогут только в ноябре, когда появятся приказные документы.

Будет ли тринадцатая пенсия в декабре 2022 года

На данный момент никаких предложений о выделении федеральных средств пенсионерам на предстоящий в 2023 году Новый год не поступало. Ранее внесенное депутатами Государственной Думы предложение о предоставлении ежегодной тринадцатой пенсии в канун Нового года не было принято.

На заседании правительства 8 декабря предложенный закон о 13-й пенсии не был одобрен. Было объявлено, что план по назначению дополнительной ежегодной пенсии с декабря этого года отклонен в связи с его несоответствием российскому пенсионному законодательству.

Напомним, в декабре 2021 года ЛДПР внесла в государственную думу законопроект, выступающий за ежегодную выплату пенсии перед Новым годом. Авторы предложили, чтобы эта предновогодняя пенсия была равна «размеру пенсии, получаемой гражданином на момент ее назначения».

Званием Герой Труда наделяются лица, внесшие весомый вклад в развитие государства, совершившие трудовые подвиги. Звание установлено Указом Президента РФ № 294 от 29.03.2013. Герои Труда получают «Золотую звезду» с гербом, флагом России и грамоту.

Граждане в звании Героя труда РФ имею право на следующие преференции:

1. бесплатное лечение и медикаменты;
2. отдых в санаториях и домах отдыха раз в год;
3. льготный проезд на общественном транспорте;
4. 50% скидки на билеты на ж/д и авиатранспорт;
5. скидки от 30% до 100% на уплату коммунальных платежей;
6. освобождение от уплаты отдельных налогов и госпошлин;
7. капитальный ремонт жилья, получение строительных материалов;
8. дополнительный отпуск на 21 день, предоставляемый ежегодно за свой счет;
9. участки по 20 соток в поселках городского типа и 40 соток для строительства;
10. компенсации затрат на топливо до 100 л.

Герои труда РФ получают ежемесячную выплату в размере 415% от социальной пенсии, дополнительное пособие – 16000 руб.

Кто имеет право поехать в военный санаторий Министерства обороны

Отдых в военном санатории МО РФ может быть платным, со скидкой или полностью бесплатным. Одна из самых многочисленных групп – военные пенсионеры – имеют право на путевку с хорошей скидкой, как и члены их семей

Перечень льготных категорий, которые имеют право на санаторно-курортное лечение по линии Минобороны:

• военнослужащие, которые проходят службу по контракту и члены их семей – они оплачивают 100% стоимости путевок;
• военные пенсионеры (уволенные со службы по определенным причинам с выслугой в 20 лет и больше, или по любой причине с выслугой в 25 лет и больше) – оплачивают 25% стоимости путевок;
• члены семей военных пенсионеров (супруги, несовершеннолетние дети и иждивенцы) – оплачивают 50% стоимости путевок;
• члены семей умерших военнослужащих, потерявшие кормильца – оплачивают 25% стоимости. Для вдов есть дополнительные условия – они получают льготные путевки в случае, если супруг умер в период службы или на пенсии по выслуге, при жизни имел право на льготное санаторно-курортное лечение, а вдова не вступила в новый брак;
• Герои РФ, Соцтруда, СССР – получают путевки бесплатно;
• военнослужащие и военные пенсионеры, нуждающиеся в реабилитации по заключению врача – получают путевки бесплатно;
• гражданский персонал Вооруженных сил – оплачивают 30% стоимости путевок.

Орден «Родительская Слава»

Данная награда пришла на смену ордену «Материнская Слава». С изменением названия, произошли значительные изменения в условиях получения награды. На «Родительскую Славу» могут претендовать граждане России, воспитывающие не менее семи детей. Закон не делает различия между биологическими детьми или усыновленными из дома ребенка.

Для получения награды младшему ребенку должно быть не менее трех лет. Награждаются как полные семьи, так и одинокие родители. Для получения ордена все дети должны быть живы.

Исключения возможны, если:

• ребенок погиб на военной службе;
• умер, по причине профессионального заболевания или несчастного случая на работе.

К вышеперечисленным условиям получения государственной награды добавляется конкурсная основа. Награждение не происходит автоматически. Ежегодно орден получают около трех десятков семей со всей страны. Претендентов отбирают местные государственные органы.

Семья должна:

• подать заявление в соцзащиту;
• представить справки, характеризующие членов семьи (с места работы, учебы, по месту общественной деятельности);
• справку о жилищных условиях.

Большим плюсом является участие семьи в общественной, культурной жизни общества. Лица, привлекавшиеся к уголовной или административной ответственности, имеют мало шансов на получение награды.

Материальное поощрение от государства за орден «Родительская Слава» — 100 тысяч рублей, единовременно, с вручением награды.

Дополнительные ежемесячные выплаты вправе установить местные власти. Размер их невелик, в пределах 2-4 тыс. рублей только одному родителю.

Региональные выплаты за звания и награды

Помимо федеральных выплат предусмотрены меры поддержки граждан, имеющих почетные звания и награды, и на региональном уровне. Перечень получателей и размеры выплат можно уточнить в отделении соцзащиты по месту жительства.

Например, в Брянской области предусмотрены следующие денежные доплаты:

• Награжденным знаком «Почетный донор России» выплачивают по 15713,84 руб. ежегодно;
• Ветеранам труда Брянской области и федерального значения — по 433 руб. в месяц;
• Почетным гражданам Брянской обл. — 50 тыс. единовременно, а также 40 тыс. руб. ежегодно в целях санаторно-курортного лечения и отдыха гражданина.

Размер ежемесячной денежной выплаты гражданам, имеющим особые заслуги перед Отечеством, с 1 февраля 2022 г

• Ежемесячная денежная выплата указанным категориям граждан устанавливается и осуществляется независимо от предоставления ежемесячной денежной выплаты в соответствии с другими законами и иными нормативно-правовыми актами РФ.
• Граждане России, неоднократно удостоенные званий Героя Советского Союза, Героя Российской Федерации, имеют право на одну ЕДВ.
• Граждане, неоднократно удостоенные званий Героя Социалистического Труда и полные кавалеры ордена Трудовой Славы, удостоенные звания Героя Социалистического Труда или Героя Труда Российской Федерации, имеют право на одну ЕДВ.
• Размер ЕДВ каждому члену семьи умершего (погибшего) Героя Советского Союза, Героя Российской Федерации и полного кавалера ордена Славы определяется путем деления размера ежемесячной денежной выплаты на количество членов его семьи: вдове (вдовцу), родителям, детям в возрасте 18 лет, детям старше 18 лет, ставших инвалидами с детства и детям в возрасте до 23 лет, обучающимся в образовательных учреждениях по очной форме обучения.
• Перерасчет размера ЕДВ членам семей умерших (погибших) Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации и полных кавалеров ордена Славы производится в случае изменения количества членов семьи умершего (погибшего) Героя или полного кавалера ордена Славы с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступили обстоятельства, влекущие изменение размера ежемесячной денежной выплаты.

• В ПФР рассказали, как отставным военным оформить вторую пенсиюОтставные военные имеют право не только на вторую пенсию, но и на другие меры поддержки от государства, рассказали эксперты отделения ПФР по г. Москве и Московской области.
• В Госдуме напомнили обо всех доплатах к пенсииВ России существует несколько видов доплат к страховым пенсиям, напомнили эксперты Государственной думы.
• ЕДВ, ДЕМО, ДМО: кому положены, куда обратитьсяПенсионный фонд России и его территориальные органы в соответствии с действующим законодательством осуществляют социальные выплаты, к которым, в частности, относятся ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) и входящий в ее состав набор социальных услуг (НСУ), дополнительное ежемесячное материальное обеспечение…

Размер грантов Всероссийской премии «#Мы вместе» увеличили в 2022 году

Госнаграды утверждаются и вручаются Президентом, а также другими уполномоченными органами. Обладатели госнаград имеют право на денежные выплаты и льготы.

Для использования преференций за награды, звания и поощрения необходимо обратиться в соответствующий уполномоченный орган. Военнослужащие предоставляют в военную часть рапорт, военный билет, удостоверение о получении награды. Для получения преференций, связанных с увеличением пенсии необходимо подавать документы в ПФР.

Прочтите также: Ордена Мать-героиня и Родительская слава в 2022 году

Территория России поделена на регионы и это провоцирует различия в методах трудовой оплаты, отраслевых процентах, районных коэффициентах, прибавках, прожиточной величине. В доминантных (в экономическом и социальном плане) областях заработок госслужащих значительно выше, чем в слабых регионах.

В итоге сегодня это привело к миграции специалистов в более благоприятные субъекты РФ и образовало дефицит кадров в бедных населенных пунктах.

Данную проблему было принято срочно решать, и поэтому в соответствии с Постановлением Правительства РФ запланировано изменить систему трудового поощрения в бюджетной сфере.

Итак, в 2022 году вопрос взят на государственный контроль и принимаются такие меры, как:

1. Поднятие заработных плат бюджетникам с подведением показателей к региональным среднемесячным значениям. Это же касается внутрирегионального выравнивания доходов, например, сельским врачам/учителям в Красноярском крае должны устанавливать базовый оклад на одном уровне с городскими специалистами.
2. Установление федерального МРОТ и его применение в виде минимальной ставки для исчисления зарплат во всех регионах. При этом отсутствует право устанавливать его в меньшую сторону. Если раньше в субъектах самостоятельно принималось решение главами регионов и местным расчетным комитетом, то теперь цифра, озвученная уполномоченным федеральным органом, является закономерностью.
3. Начисляется оклад в размере не менее 50% от полной суммы дохода федерального или муниципального работника. Приравнивается к шкале трудового рынка, с учетом данных, собранных по финансовым и статистическим отчетам государственных/частных компаний.
4. Тарифная сетка расширяется и внедряется 18 разрядов компетенции, путем справедливой оценки профессионализма, степени ответственности, стажа, научного звания, дополнительных навыков.

Свежие новости о приросте к реальным доходам в текущем периоде порадовали специалистов госсектора. Ко всему прочему обновленная/новая система оплаты труда коснулась работников следующих должностей:

• медперсонала (врачей, старших и младших специалистов);
• сотрудников образовательной деятельности (педагогов, учителей, воспитателей);
• бюджетников культуры (артистов, режиссеров-постановщиков, актеров, деятелей искусства и т.д.)

Начнем с того, что с декабря 2021 года введен пилотный проект по применению новых правил начисления ЗП в 7 регионах. В этом числе – Белгородская, Омская, Тамбовская, Курганская, Оренбургская Республика, области и город Севастополь. (Постановления № 847 и № 1620 от 2021 года).

Также планируется в 2022 году эксперимент с педагогическими работниками госучреждений в Сахалинской, Белгородской, Кировской, Ярославской, Нижегородской областей и Республики Мордовия.

Целями введения пилотных проектов:

1. Ожидается подведение должностных окладов к одному уровню, задача ставится снизить межрегиональные различия, приблизиться к доходам федеральных бюджетников.
2. Руководители структур должны выставить предложения по совершенствованию зарплатной системы в своей области/крае.
3. Разработка общих требований к начислению размеров ставок, компенсационных и стимулирующих (добавок, надбавок, премий).
4. Должно быть исключено многообразие моделей по начислению и оплате ЗП бюджетникам (в частности педагогов и медицинских работников).

С 2021 – 2023 гг. должны быть выполнены: анализ применяемых систем, междурегиональное сравнение, справедливая оценка размеров окладов, устранение влияния руководителей и разработка новых моделей расчетов в регионах, принимающих участие в пилотных проектах.

С начало нового периода россиян всегда ждут новости по увеличению минимального размера заработной платы и прожиточного минимума. От этих показателей зависят дальнейшие расчеты по ЗП и социальным пособиям. По Указу Президента РФ Путина В.В. индексация была проведена на опережение величины инфляции, таким образом, минимальный размер ЗП в текущем периоде составил 13 тыс. 890 руб., ПМ для трудоспособного населения – 13 тыс. 793 руб.

Получается, что бюджетникам минимально обязаны оплатить не ниже МРОТ, в то же время данная величина едина для всех регионов. На практике же, минимальные оклады начисляют в небольших населенных пунктах и рядовым специалистам без опыта работы.

Обычно бухгалтера прибавят к МРОТ оплату за совмещение должности, за сверхурочное время или выходы в праздники/выходные, компенсации, премии, в том числе районный коэффициент. К примеру, в Ростовской области минимальная ЗП в пределах 16 668 руб., Башкортостане – 15 973,5 руб., Иркутской области и в Иваново – 13 890 руб.

Основанием для начисления годовой премии служит тот или иной внутренний документ организации, чаще всего приказ. Порядок выплаты тоже устанавливается локальными нормативными актами. Как правило, речь идет о таких документах, как Положение об оплате труда или Положение о премировании.

Положение о премировании – это внутренний документ организации, в котором прописываются все аспекты, касающиеся вознаграждений:

• —должности, на которых полагается премия;
• —условия, от выполнения которых зависит премия;
• —размер премий;
• —основания, по которым может быть снижена премия (например, опоздание на работу или убыток, причиненный по вине сотрудника);
• —источники финансирования (фонды оплаты труда).

Премии присуждают ежегодно по двум направлениям:

• за внедрение инновационных разработок в сфере образования и осуществление профессиональной педагогической деятельности;
• за создание высококачественных учебных изданий для российской системы образования.

Подать заявку на участие в конкурсе на получение премии могут как россияне, так и иностранцы. Если соискателем выступает коллектив авторов, то ограничение только одно: число участников не должно превышать пять человек.

К участию в конкурсе могут быть предложены работы, которые созданы и опубликованы в течение последних 10 лет или имеют практическое применение в педагогической деятельности на протяжении не менее трёх лет, то есть в период с 2012 по 2018 год.

К работе необходимо приложить материалы и документы, которые содержат описание разработки и подтверждение её результативности.

Размер госпремии в России увеличится в 2 раза после 2019 года

Чрезмерно активные волнения на валютном рынке, падение экономики и введенные западные санкции стали причиной стремительного ухудшения качества жизни большинства жителей Росси.

Так что сегодня многие не просто живут, а именно выживают. Дефицит государственного бюджета, согласно предварительным данным на 2022 год, будет равен около 1.5-2 миллиардов рублей.

так что свободных средств для индексации окладов просто нет.

У человечества сегодня вполне закономерно созрел вопрос о повышении зарплаты. Сдвинется ли это с мертвой точки? Сильно порадоваться не удалось даже в 2012 году, когда оклады подняли для военнослужащих. Почему-то тогда в Министерстве обороны забыли о гражданских специалистах в Вооруженных силах.

Что касается профсоюзов, которые обязаны защищать права трудоспособных лиц, все это время они пытались отстаивать то, чего заслужил гражданский персонал МО РФ. Татьяна Шевцова, заместитель Министра обороны, еще в марте прошлого года перед журналистами выступила и рассказала то, что повышение зарплат к концу года также не состоится.

В наше время все еще действуют дополнительные выплаты, которые применяли на протяжении некоторых лет к некоторым категориям гражданских специалистов. Шевцова заверила таким образом, что оклады пока не будут повышены для гражданского персонала.

Если вернуться к гражданским специалистам, то надо сказать, что на 2014 год пришлось минимальное стимулирование госслужащих.

Свои доплаты получили отдельные группы сотрудников: научные, образовательные, госучреждения искусства и медицинские организации. Во время повышения окладов было потрачено около 6.7 миллиарда рублей.

Начфин говорит, что данная работ будет продлена и в 2021-2021 году. Только вот всеобщего повышения окладов не будет.

При рассмотрении премиальных выплат, на которые рассчитывают гражданские согласно приказу 1010, то показатель коэффициента зависит от занимаемой им должности.

Единственным отличием является то, что гражданские могут получить премию за 1, 2 и за 3 квартал, а также за 4 (то есть каждые три месяца).

Данные показатели указаны в таблице ниже.

Коэффициент	Кому полагается
Не более 3	Заместители руководителей любых подразделений ВС РФ
Не более 4	Заместители начальников ВС РФ и руководители подразделений Военных Сил России
Не более 5	Руководители организации ВС РФ

Расчёт суммы премиальных гражданскому персоналу, согласно приказу, непосредственно зависит от возложенных обязанностей, сложности постанавливаемых задач и т.д.

Порядок оформления и получения геройского звания

Теперь о самом важном – об оформлении геройского статуса.

В общих чертах эта процедура предполагает выполнение следующих шагов:

1. Подача ходатайства о награждении коллективом предприятия, организации или гос. органом самоуправления.
2. Составление наградного листа на представленного к награде, в котором указываются основные данные о нем (форма №1 – для гражданских лиц, форма №2 – для военнослужащих и занимающих государственные должности). В наградном листе должны быть указаны все паспортные данные, а также место работы и должность, образование, ученая степень или звание, наличие государственных, ведомственных или региональных наград, стаж работы, краткая характеристика с указанием конкретных заслуг перед отечеством и вклада в политическое, социальное, экономическое или культурное развитие государства.
3. Подача наградных документов в соответствующие федеральные органы, где в случае их принятия будет производиться подготовка к представлению на награждение Президенту РФ.

В начале далёкого уже 2002 года президентом нашей страны В.В.Путиным был подписан Федеральный закон № 21-ФЗ «О дополнительном ежемесячном материальном обеспечении граждан Российской Федерации за выдающиеся достижения и особые заслуги перед Российской Федерацией». В нём предписывалась выдача ежемесячного дополнительного материального обеспечения в размере 330% от размера социальной пенсии (сейчас это около 17 тысяч рублей), среди прочих категорий, лауреатам «государственных премий Российской Федерации» (во множественном числе и с маленькой буквы, что подразумевает максимально широкое толкование).

Положение вещей закрепил приказ (№ 172н от 20 марта 2020 года) Министерства труда и социальной защиты РФ «Об утверждении перечня документов, необходимых для назначения дополнительного ежемесячного материального обеспечения гражданам Российской Федерации за выдающиеся достижения и особые заслуги перед Российской Федерацией» за подписью нынешнего министра М.А.Топилина, которым было отменено постановление № 53. Вместе с ним из перечня документов тихо исчезло упоминание дипломов лауреатов премий Правительства РФ.

Кто такие бюджетники в России

Юридические лица в России могут создаваться не только гражданами или другими организациями, но и Российской Федерацией, субъектами РФ, муниципальными образованиями. От имени этих публичных образований предприятия создаются уполномоченными органами (департаментами, отделами, другими подразделениями). За счет бюджетов могут прямо или косвенно финансироваться:

• казенные предприятия, чье имущество полностью принадлежит государству или муниципалитету, а все доходы перечисляются в бюджет;
• унитарные предприятия в различных отраслях деятельности, которые используют переданное имущество для получения дохода;
• государственные и муниципальные учреждения культуры, образования, здравоохранения, спорта, иных сфер деятельности.

Унитарные предприятия могут сами зарабатывать доходы, которые могут идти и на выплаты бюджетникам. Но даже если доходов не будет, зарплата зарплаты гарантирована бюджетами соответствующих уровней.

Повышение зарплаты бюджетникам в 2022 году

У многих возникает логичный вопрос — когда повысят зарплату бюджетникам в 2022 году? Индексация заработных плат работникам бюджетной сферы традиционно в течение последних нескольких лет проходит 1 октября. Увеличение зарплаты осуществляется на величину не меньшую, чем инфляция. Предыдущее повышение зарплат выглядело следующим образом:

• В 2019 году заработные платы были подняты на 4,3%, в то время как инфляция в 2018 году составила 4,27%.
• В 2020 году зарплаты были повышены на 3%, а инфляция за 2019 год была на уровне 3,05%.
• В 2021 году уровень заработных плат был повышен на 4%, в 2020 году размер инфляции составил 4,91%.

Будет ли повышена зарплата бюджетников в 2022 — последние новости России говорят о том, что стоит ожидать повышения на 4%, несмотря на то, что размер инфляции за 2021 год достиг 8,39%.

Данное повышение касается тех работников бюджетной сферы, которые не подпадают под майские указы президента РФ. К таким работникам относятся следующие категории бюджетников: государственные служащие, гражданские работники Росстандарта, Роспотребнадзора, МЧС и некоторых других государственных структур.

Сотрудников бюджетных организаций, которые попали под действие майских указов, также ждёт повышение заработных плат, но уже по другой схеме. Их оклады будут повышены 1 октября 2022 года. Главная особенность новой схемы начисления заработных плат — это подгон их размера под среднюю заработную плату по региону. При этом повышение зарплаты бюджетникам в 2022 году в каждом конкретном случае зависит от распоряжения местных властей и руководителей учреждений (школы, больницы, детские садики и т.д.).

Похожие записи:

• Как восстановить ПТС на машину при утере
• Как получить пособие по безработице в 2023 году?
• Можно ли обжаловать решение суда — инструкция от R.TIGER